谷歌发钱让部分AI员工一年内什么都不用做！但不能加入竞争对手
快科技4月8日消息，随着人工智能领域的竞争日益激烈，谷歌旗下的人工智能部门DeepMind采取了一种激进”的竞业禁止协议，以防止顶尖人才流向竞争对手。据报道，DeepMind对部分英国员工实施了这一协议，禁止他们在离职后一年内为竞争对手工作。在此期间，员工无需工作，但DeepMind仍会支付他们薪水，这相当于一段很长的带薪休假。不过这种做法可能会让一些研究人员感到被边缘化，因为他们无法参与人工
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谷歌DeepMind预测：到2030年AGI 可能会超过人类并发布安全策略
谷歌 DeepMind 近日发布了一份详尽的战略文件，阐述了其开发安全人工通用智能（AGI）的方针。AGI 被定义为在大多数认知任务中能够与人类能力相匹配或超越的系统。DeepMind 预计，目前的机器学习方法，尤其是神经网络，仍将是实现 AGI 的主要途径。该报告指出，未来的 AGI 系统有可能超越人类表现，具备在规划和决策上显著的自主性。这种技术将对医疗、教育、科学等多个领域产生深远影响。De
谷歌DeepMind被曝启用“激进”竞业禁止协议 ，离职一年内不得为竞争对手工作
在竞争激烈的人工智能行业中，谷歌的 AI 部门 DeepMind 采取了极端措施，以留住顶尖人才。据《商业内幕》报道，该公司在英国的部分 AI 员工签署了 “激进” 的竞业协议，这意味着这些员工在离职后的一年内不得为竞争对手工作。这种协议不仅限制了员工的职业选择，还让他们在这一年中无法参与行业内快速发展的技术进步。有报道称，这些员工在协议期间仍会领取工资，实际上相当于一段长达一年的带薪休假。然而，